Подопечното на Ивайло Калфин социално министерство постави рекорд, с който би се гордял и Юсейн Болт - ако се занимаваше с разпределяне на евросредства. Само за пет дни подчинените на Калфин са успели да отсеят необходимите кандидати от 3721 фирми за 1500 субсидирани места по ОП "Развитие на човешките ресурси".
Късно в понеделник (4 април) Агенцията по заетостта, която е изпълнител по програмата, управлявана от социалното министерство, публикува списък от 181 фирми - 156 одобрени, 24 оставени в резерва и само 1 неодобрена. От агенцията обясниха пред в. "Сега", че заявките на фирмите са разглеждани по реда на подаването на офертите в електронната система и след като е достигнат ресурсът от 8,1 млн. лв., чиновниците са спрели да гледат другите оферти. Те обаче щели да се вземат предвид при следващото класиране.
Светкавичната процедура обаче въобще не се харесва на стотици фирми, които искат да обжалват. Причината е, че въпреки първоначално обявения срок от шест работни дни за подаване на оферти - от 25 март до 1 април, министерството изненадващо спря кандидатстването само след два работни дни - на 28 март. Оправданието е, че е достигнат ресурсът от 8,1 млн. лв.
На всичкото отгоре решението на Агенцията по заетостта да изкара списък с фирми противоречи на условията за кандидатстване. В тях никъде не е посочено, че офертите ще се разглеждат по реда на тяхното приемане и че конкурсът ще се прекрати след изчерпване на парите. След като недоволството на бизнеса стана публично, от Агенцията започнаха да твърдят, че кандидатстването всъщност било "до 1 април или до изчерпване на финансовия ресурс". В сайта на програмата обаче е посочен единствено срокът до 1 април.
Схемата
Схемата, която беше разиграна по такъв скандален начин, е изключително атрактивна за бизнеса. По нея могат да се наемат безработни над 29 г., като приоритет са хора от рискови групи на пазара на труда. Брюксел поема до максимум 1 г. осигуровките и заплатата, която трябва да бъде на нивото на минималния осигурителен праг за съответната длъжност. За разлика от други подобни проекти, тук работодателят няма задължение да задържи за своя сметка работника след изтичане на финансирането от ЕС. Затова и се очакваше огромен интерес.
Най-бързи явно са били фирмите от Русе и областта, защото техните одобрени заявки са най-много. Сред одобрените е и ФК "Лудогорец". На футболния шампион на България хората на Калфин са разрешили да си наеме 20 общи работници, чистачи и озеленители с европарите. Прави впечатление големият брой заявки от морските курорти - "Дюни" иска 230 работници, а "Албена" иска 120. Последните две заявки обаче са спрени за изчистване на несъответствия, като очевидно на тяхно място не са пуснати други фирми. Любопитен е случаят на русенската "Арт фешън дизайн" ЕООД, която е създадена на 2 март и изглежда първата й работа е била да кандидатства по европрограмата - на 25 март, и сега ще получи пет субсидирани работници.
От Агенцията по заетостта обясниха, че над 80% от заявените места ще бъдат за приоритетните целеви групи - безработни с основно или по-ниско образование, продължително безработни и такива над 54 г.
