Топ 3 най-добри шефове според зодията

Време е да погледнем към шефовете през призмата на астрологията. Сайтът yourtango.com е направил класация, която нарежда трите най-добри шефове според зодията и ние с радост я споделяме с вас: 

Още: Каква е причината да не се раздига масата на Бъдни вечер?

Още: Паунд - лев. Колко струва един британски паунд към български лев днес, 23 декември /валутен калкулатор/

Овен 

Овенът е роден да води. Като първият знак на зодиака, те въплъщават всяка черта, която би направил „първородният“. Те са логични, решителни и процъфтяват, когато помагат на другите да функционират оптимално. Овенът е един от зодиакалните знаци, които правят най-добрите шефове, защото идват от място на сътрудничество, а не его и са в състояние да извадят емоциите си от уравнението и да направят внимателен избор. Тази комбинация ги прави изключително мощни, защото те са в състояние да усъвършенстват невероятни идеи с практическо изпълнение. Като цяло те може да не са най-топлите лидери, но са най-ефективни.

Дева 

Още: Турска лира - лев. Колко струва една турска лира към един български лев днес, 23 декември /валутен калкулатор/

Още: 5 подаръка, които НЕ трябва да подарявате на Нова година 2025

Девите са хуманитаристи. Те водят с цел. Девите правят страхотни шефове, защото интересите им не са само в разработването на техния продукт или компания, или просто вдигане на крайната им точка. Не, Девите са твърде инвестирани в човешки интерес, за да бъдат студени и пресметливи. Това е, което ги кара да работят невероятно: те почти винаги имат предвид някаква по-голяма цел или концепция. Макар че, склонността им често да преосмислят или да се притесняват за потенциални негативни резултати, понякога може да ги накара да изглеждат малко прекалено предпазливи и склонни към риск, те обикновено са в състояние да отменят колебанията си със страстта си да помагат на други хора да изградят живот, с който се гордеят.

Стрелец 

Стрелците са страхотни шефове, защото най-малко са склонни към микроуправление. Те вярват в креативността, самоизследването и идеята, че когато всеки човек реализира своя потенциал, групата функционира оптимално. Вземете например известния Стрелец, Уолт Дисни и неговия съвет, че не трябва да се отнасяте към децата, които отглеждате като крехки цветя. Те искат да се научите сами, да мислите за себе си и да намерите независимост. Освен това те най-малко са склонни дори да се интересуват от проблемите на другите; те са твърде заети да правят същото за себе си.