Близо 32% от служителите у нас биха сменили работата си, ако заплатата им не бъде повишена до 6 месеца, а други 36% биха напуснали в рамките на 1 година.
Голям брой жени лидери в бизнеса, малка разлика в заплащането между половете и справедливи политики за майчинство предлага Норвегия, която се оказва най-добрата страна в Европа за работнички, според нов анализ, цитиран от Euronews.
Затегнатите условия на пазара на труда и нарастващият недостиг на работна ръка ще продължат да оказват натиск за увеличаване на заплатите у нас, превишаващо по темп растежа на производителността на труда.
Общите разходи на работодателите за един отработен час от наетите от тях лица нарастват с 15,1%, а разходите за заплати се повишават с 15,8% през третото тримесечие на 2023 г.
КНСБ оценява внесения бюджет за 2024 година с измененията, които бяха направени в последните дни, като напрегнат, особено в приходната част, като се има предвид, че вече е и без таксата за пренос на газ.
Повече от половината работодатели в България са повишили тази година заплатите на служителите си с до 10%, показва проучване на възнагражденията през 2023 г.
Затегнатите условия на пазара на труда и нарастващият недостиг на работна ръка ще продължат да оказват натиск за увеличаване на заплатите у нас, превишаващо по темп растежа на производителността на труда.
Общите разходи на работодателите за един отработен час от наетите от тях лица нарастват с 15,1%, а разходите за заплати се повишават с 15,8% през третото тримесечие на 2023 г.
Близо 32% от служителите у нас биха сменили работата си, ако заплатата им не бъде повишена до 6 месеца, а други 36% биха напуснали в рамките на 1 година.
Повече от половината работодатели в България са повишили тази година заплатите на служителите си с до 10%, показва проучване на възнагражденията през 2023 г.
КНСБ оценява внесения бюджет за 2024 година с измененията, които бяха направени в последните дни, като напрегнат, особено в приходната част, като се има предвид, че вече е и без таксата за пренос на газ.
Голям брой жени лидери в бизнеса, малка разлика в заплащането между половете и справедливи политики за майчинство предлага Норвегия, която се оказва най-добрата страна в Европа за работнички, според нов анализ, цитиран от Euronews.