Започна оживление в търсенето на работна ръка в Бургас и областта и то е свързано с туристическия сезон. По тази причина се очаква безработицата да падне под два процента.
Вече са заявени 800 работни места като над 60 процента от тях са свързани с летния сезон.
Единият от големите сезонни работодатели е „Летище Бургас“. Там вече работят няколко фирми, полетите са се увеличили, заради новите компании които обслужват свои линии.
„Работните места, които тези оператори заявяват са идентични. Полетите са повече е сравнение с други години, някои от тях се изпълняват целогодишно. Най-голямо е търсенето на рентгенови лаборанти, заявени са места и за общи работници, товаро-разтоварачи, шофьори, наземни стюардеси. Всичко това се търси в голям брой. Повече от 50 човека за една позиция, са заявили работодателите от летището. А това е само началото на търсенето“, каза за Actualno.com Живко Янакиев, директор на "Бюро по труда" Бургас.
48 е процента на желаещите да се включат в проекта „Родители в заетост“ за областта, за Бургас са подадени 37 заявления от родители. „Това е слаб интерес, очаквах повече при положение, че това е трети прием. Схемата съществува от година и половина. Би трябвало да има популярност. До края на този месец е срокът за приемане на заявления от родители, които ползват отпуск за отглеждане на деца до пет годишна възраст и желаят да се възползват от тази услуга, да им назначим детегледачи“, обясни Живко Янакиев.
Той допълни, че в повечето случаи детегледачите са хора, близки до семейството хора. От 37 заявления, само двама кандидати не са одобрени и то защото не отговарят на критериите. Няма големи оплаквания от родители. По скоро детегледачите се оплакват от големите очаквания на родителите, някои от които инсталирали камери, за да ги наблюдават. Това обаче били единични случаи, казват от Бюро по труда Бургас.
