Базирана в Тенеси санитарна компания ще плати повече от половин милион долара, след като федерално разследване установи, че е наела незаконно най-малко две дузини деца да почистват опасни съоръжения за преработка на месо в Айова и Вирджиния, съобщава NBC.
Още: Тръмп: Атаките към хусите ще продължат, докато не престанат да бъдат заплаха
Още: Над 300 000 без електричество след ледена буря (СНИМКИ и ВИДЕО)
Министерството на труда на САЩ обяви в понеделник (6.05), че Fayette Janitorial Service LLC е влязла в съдебно решение за съгласие, в което компанията ще плати 650 000 долара санкции и разпоредената от съда заповед, че вече няма да наема непълнолетни. Федералните следователи смятат, че най-малко четири деца все още са работили в една кланица в Айова към 12 декември.
Още: Детският труд - новото "спасение" за трудовия пазар в САЩ?
Законът забранява
Законът на САЩ забранява на компаниите да наемат хора под 18 години за работа в месопреработвателни предприятия поради опасностите.
Още: След пророчески сън безработен удари джакпот от милион долара
Още: Никой не знае защо: Взриви се жилищна сграда в Детройт (ВИДЕО)
Департаментът по труда твърди, че Fayette е използвал 15 непълнолетни работници в завод на Perdue Farms в Accomac, Вирджиния, и най-малко девет в Seaboard Triumph Foods в Сиукс Сити, Айова. Работата включва дезинфекция на опасно оборудване като цепачи за глави, тегличи за челюсти и лентови триони за месо в опасни условия, при които животните се убиват и преработват. Едно 14-годишно дете е било тежко ранено, докато почиствало лентата за опаковане на бутчета в завода във Вирджиния, твърди разследването.
Независими и обективни новини - Actualno.com ги представя и във Viber! Последвайте ни тук!
Още: Всичко има край: Премахват историческо дърво от градината на Белия дом (СНИМКА)
Perdue Farms и Seaboard Triumph Foods заявиха през февруари, че са прекратили договорите си с Fayette. Споразумението предвижда Fayette да наеме консултант трета страна, който да наблюдава спазването от компанията на законите за детския труд за най-малко три години, както и да улесни обученията. Компанията трябва също така да създаде гореща линия за лица, които да съобщават за опасения относно злоупотреби с детски труд. Говорител на Fayette каза пред Associated Press през февруари, че компанията сътрудничи на разследването и има „политика на нулева толерантност към непълнолетния труд“.
Последните статистически данни на Министерството на труда показват, че броят на незаконно наетите деца в САЩ се е увеличил с 88% от 2019 г.
Още: Трябват снаряди, ракети и куршуми: В Русия ще впрягат и тийнейджърите на работа
Още: Тръмп измисли как пак да стане президент без конституцията на САЩ да му пречи
Още: Тръмп планира първо официално пътуване в чужбина в средата на май
