03:00 четв  3 апр 2025

Служителите на Apple не искат да се връщат в офиса

08 юни 2021, 16:57 часа • 1756 | прочитания

Служителите на Apple са започнали кампания срещу плановете на главния изпълнителен директор Тим Кук за масирано завръщане в офиса, предаде БНР.

Още: "По-лош от най-лошия сценарий": Митата на Тръмп сринаха акциите на големи американски компании

Още: "Не предприемайте ответни мерки": САЩ с призив към останалите страни, след като им наложи мита

Това се случва след отправено към целия персонал съобщение миналата седмица, в която шефът на Apple заяви, че работниците трябва да бъдат в офиса поне три дни в седмицата от септември.

Но персоналът изисква по-голяма гъвкавост, според вътрешно писмо, получено от новинарския сайт The Verge.

Политиката на Apple "вече принуди някои от нашите колеги да напуснат", се казва в писмото.

Още: Знак, че САЩ се отдръпват от Киев: Без военния министър на важна среща за Украйна

Още: "Най-накрая поставяме Америка на първо място": Тръмп въведе мита за почти целия внос в САЩ (ВИДЕО)

"Без приобщаването, което носи гъвкавостта, мнозина от нас смятат, че трябва да избират между комбинация от нашите семейства, нашето благосъстояние и да бъдем оправомощени да вършим добре работата си, или да бъдем част от Apple", пишат още служителите.

„През последната година често се чувствахме не просто нечути, но на моменти активно пренебрегвани“, пише още в документа и се отправят обвинения към ръководството в „прекъсване на връзката“ със служителите по темата за отдалечената или гъвкава работа.

В бележката на Кук до персонала се казва, че на него му липсвало „бръмченето на активността“ на работа извън офиса и че знаел, че „не е сам“.

Изискването за три дни в седмицата в офиса важи за всички, каза той – като за екипи, които трябва да работят присъствено, се изискват четири или пет дни в офиса.

Още: "Много ядосаният" Тръмп и Путин лице в лице?

Още: Националната сигурност на САЩ е като швейцарско сирене: Съветник на Тръмп ползвал личен имейл за държавни тайни

В позицията на служители, получена от The Verge, те искат:

• Apple да остави решението за отдалечена работа на отделните екипи;

• Проучване в цялата компания по темата между екипите;

• Информация за въздействието върху околната среда от присъствената работа в сравнение с дистанционната работа.

Google вече е издала подобни заповеди на персонала, като им казва да се връщат на работа три дни в седмицата от септември.

Но други технологични гиганти са възприели по-спокоен подход към връщането към работа, когато ограниченията на пандемията се облекчават по целия свят.

Facebook обяви, че вярва, че отдалечената работа е „бъдещето“ и че персоналът може да продължи да работи от вкъщи - въпреки че компанията е критикувана за „принуждаването“ на доставчиците да се върнат в офисите.

Още през май 2020 г. Twitter каза на служителите си, че могат да работят от вкъщи „завинаги“ - но с уговорката, че това ще става само ако ролята на служителя го позволява.

Последвайте ни в Google News Showcase, за да получавате още актуални новини.
Евелина Гечева
Евелина Гечева Отговорен редактор
Новините днес